今年最受百大雇主青睐的英国大学是伯明翰大学，位居2-10位的分别是：曼彻斯特大学、诺丁汉大学、利兹大学、布里斯托大学、华威大学、伦敦大学学院、南安普顿大学、杜伦大学和埃克塞特大学。

前三甲的变化最小，今年伯明翰大学干掉了连续2度蝉联榜一的曼大跃升成为冠军👇

在2023-2024年期间，这些院校吸引了最多的顶尖毕业生雇主参加大学招聘会、校内雇主宣讲会、大学特有的虚拟活动、就业服务推广和活动，以及其他当地举办的宣传活动。

值得一提的是，G5精英校只有UCL进入了前10，牛剑两校在10外双徘徊，帝国理工学院只列第18位——综合学术排名更高的大学往往在雇主的招聘榜单上不具备同等优秀的竞争力，High Fliers Research也注意到了这点，特别指出在《2024英国优秀大学指南》榜单位列第一的圣安德鲁斯大学，甚至都没能入围雇主榜单的Top 20。

对于更倾向于尽快投身职场的准大学生而言，大学的就业竞争力是择校时必须纳入考量的重点。

英国主要雇主提供的毕业生起薪中位数连续第三年上升，2024年开始工作的毕业生起薪中位数达到 34,000英镑。

与 2023 年应届毕业生的薪资中位数相比，增加了 500英镑；自 2021年以来，毕业生薪资已经上涨了13.3%。

投资银行业的毕业生起薪中位数最高，为 55,000 英镑；顶级律师事务所见习律师的起薪中位数为 50,000 英镑，战略咨询公司的毕业生起薪中位数为 47,500 英镑。

继2021年和2022年毕业生职位空缺急剧增加之后，2023年毕业生职位空缺出乎意料地减少，2023年招聘的毕业生人数反而同比下降了6.4%。

2024年，对招聘应届生，英国雇主整体处于收缩状态，应届生就业形势与英国当前经济不振的局面紧密相关。

大幅收缩招聘指标的行业包括：会计和专业服务、银行与金融、投行、不动产、咨询、零售业。（上一年度的报告中，某“四大”会计师事务所之一招聘了2300多名应届毕业生，而今年直接减少了近1000个指标。）

2024年，释放最多岗位的雇主来自消费品和能源两个行业。

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